2020年10月月間レポート

今月のご相談の傾向

新型コロナによる影響と例年の夏のボーナス後の退職が重なり退職のご相談が非常に多い月でした。
夏のボーナスが期待外れに低く今後の見通しが立たないと言う方から、会社の業績悪化で半ば強制的な退職勧奨を受ける方までいらっしゃいましたが、新型コロナの影響を受けていることは共通しています。
相談内容では、さらに深刻なものが増えており、もともとパワハラを受けていたところ、自身が新型コロナに罹患したことで理不尽な退職を迫られているが、家庭では介護問題もおありという方など、家族の複数人が何らかの問題を同時に抱えていらっしゃる方が複数いらっしゃいました。
経済面から身体的な面から同時に問題が発生し、さらにお悩みのある方が増えるにつれ、友人やご家族が共に課題を抱えている方が増えているようです。

無料給付額診断件数745件(+79)
無料電話相談件数222件(+81)

無料電話相談のご感想

家族とも相談しすぐに再就職することにしました

40代/男性/大阪府/建築業

会社からの待遇が悪く、パワハラのようなものもあり、とてもやる気がでるような状況ではなくなってしまい、退職を考えました。
もう退職するつもりでこちらの支援会を見つけて相談をしました。
連絡の翌日に電話相談を予約し、待遇の悪さやなかなか休めないことなどを、半ば愚痴のようにですが相談しました。
その結果、これらの自分自身の不満や希望を会社に伝えていないのではないかということも、ご指摘いただきました。
それを踏まえて、家族とも今後について相談し、一度改めて会社との話し合いをすることになりました。
後日会社と話し合った結果、会社の上層部から、待遇の改善を約束されました。これで安心してもう少し仕事が続けられそうです。
今回、給付金申請のサポートをお願いはできませんでしたが、お話を聞いていただけて状況が劇的に改善しました。大変ありがとうございました。また機会がありましたら相談させていただきたいと思います。友人にもご紹介しておきます。

入会者の声

急な依頼でもすぐに対応していただけました

30代/男性/東京都/不動産営業

パワハラがひどくとても憂鬱な毎日でした。ふさぎ込むことはなかったのですが、逆に上司と喧嘩のような言い争いはしょっちゅうで、会社に行くのが嫌になっていました。コロナで売上が急減していることもあったと思います。
ある日上司とさらに上の人までいるところで、大喧嘩をしてしまい、売り言葉に買い言葉で、勢いで翌週での退職を決めてしまいました。
ふと気づけば、退職届も提出してしまい退職日まで残り1週間と少し。このままでは生活が立ち行かなくなると思い、焦ってネット検索をしたところ、支援会を見つけて相談しました。
電話での相談ですぐにお話をお聞きいただいたところ、もしサポートを受けるのであればすぐにでも準備を始めないと間に合わないとのことで、当日すぐに入会しました。
相談当日の入会後はそのままサポートを続けていただけ、幸いにも相談の翌日には退職後の給付を受けられることを確実にすることができました。現在は、給付の申請書もほぼ書き上がり、あとは会社からの書類を待ち提出するばかりです。
あのまま支援会に相談せずに退職をしてしまっていたら、今頃どうなっていたことかと思い、ゾッとします。本当にありがとうございました。

受給成功された会員様からの口コミ

上司のパワハラ・セクハラから抜け出せました

ゆうき様 30代/女性/神奈川県/接客業

5.0

上司のパワハラ・セクハラに耐えられず、ストレスで鬱病になってしまったところ、支援会に助けていただきました。途方に暮れていたところ、本当に嬉しかったです。

男性上司からのパワハラ・セクハラによって、うつ病にまでなってしまったゆうき様。

当然、そのままお仕事を続けるわけにもいかず、退職を余儀なくされました。

支援会のサポートについてもよくご活用していただき、常に気持ちの上でも支えにしていただけたそうで良かったです。

今月の傾向を受けての支援会の取り組み

通常、夏のボーナス後で退職が増える9月は、契約社員の方の契約の区切りにあたることも多く、雇い止めなども多く見られました。そこに新型コロナの影響で、「退職したい方」「退職せざるを得ない方」「退職させられる方」と、退職を考える方が大変多くなった月でした。
ご家族もご自身もお悩みを抱えているという方も増えており、問題が複雑化する傾向にあるようです。

支援会では、このような問題が複雑化している現状に対応して、支援会では10月より無料電話相談を一層強化した「無料電話コンサルティング」として、より現状に合わせた提案を強化させていただきます。
無料電話コンサルティングでは、相談者様にとって、そもそも退職が最良の選択か、それとも再就職か、しばらく休むべきか、ご自身がお考えの退職後にの予定などをお聞きしながら、できるだけ給付金制度を生かした最適なご提案・アドバイスをご提供できればと考えています。
現在の状況を詳しくお聞かせいただいた上で、何が最適か、それには私どもが提供しているサポートが本当に必要かをご相談者様と一緒に決めていけるようにいたします。
サポートが必要となった場合は退職問題のプロである私達にどうか安心してお任せください。
経験豊富な相談員に加え、労働問題に強い弁護士、社労士が万全のバックアップのもと、サポートさせていただきます。

※無料電話相談のお申し込みは以下のLINE公式アカウントにてお受けしております。
https://lin.ee/k4SzEP3

支援会は、微力ながらできるだけ多くの方のお力になれるよう、引き続き尽力してまいります。

公式LINEならいつでも無料相談を承っております。

「退職後のお金のことが心配」「会社をやめたいのに言い出せない」「残業代がずっと支払われていない」「長時間労働で心身ともに限界・・・」「職場の人間関係・パワハラに悩んでいる」など、どんな些細な悩みでも構いません。どうぞお気軽に話しかけてください。

現在コロナ緊急対策として、特別無料電話相談を受け付けています。公式LINEよりご予約ください。

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